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2016年南宁晚婚晚育假天数规定,南宁晚婚晚育最新政策

文章《2016年南宁晚婚晚育假天数规定,南宁晚婚晚育最新政策》由作者kipop002投稿、民生服务栏目编辑于2016-01-22 10:11:34整理发布,希望对你有所帮助。

  晚婚假取消的消息近来引发热议,一度被否认,但是据中新网最新报道,国家卫生计生委法制司司长张春生表示,根据中央五中全会关于全面“两孩”政策的部署,《人口与计划生育法》已经取消了相关鼓励晚婚晚育的条款。小编现在就来聊一聊关于各地的晚婚假的政策是什么吧。

  晚婚假取消,或将延长生育假!

  十二届全国人大常委会第十八次会议27日经表决通过关于修改人口与计划生育法的决定。修改后的计生法明确国家提倡一对夫妻生育两个子女,新法将于2016年1月1日起施行。

  在全国人大常委会的新闻发布会上,国家卫生计生委法制司司长张春生表示,下午表决通过的计生法修正法草案对晚婚晚育不再作出限制,晚婚假正式取消。

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  此前的计生法规定:“公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”。本次计生法修改,将该条款修改为:““符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。”

  国家卫生计生委法制司司长张春生表示,此前我国采取的是鼓励晚婚晚育的政策。不过,目前,我国的初婚年龄约为25岁,初育年龄则约为26岁,鉴于婚育形势,本次计生法修订不再对晚婚晚育作出限制,原来的晚婚假随之取消。

  取消晚婚假

  现行法律规定,男年满25周岁、女年满23周岁的初婚为晚婚。仅从年龄要求来看,绝大部分的职工在初婚时都是符合晚婚条件的(因为这个年龄要求实在太低)。在调整现行计划生育政策后,国家不再鼓励晚婚(实际情况是,国家即使不鼓励也难以早婚),所以必须要取消晚婚假。

  取消晚婚假,对企业来讲是好事,以上海为例,晚婚假为7天,企业可以少付这几天的工资。可是,享受惯了福利待遇的职工们有意见了,该怎么办呢?大胆地预测一下:各省市将会修改地方性条例,将婚假天数进行调整,比如婚假由原来的3天增加到10天,取消晚婚假。